Doskonalenie systemów zarządzania w administracji publicznej

Podnieś efektywność funkcjonujących procedur i rozwiązań w obszarze zarządzania

Oferujemy kompleksowe podejście do podnoszenia jakości funkcjonowania jednostek administracji publicznej poprzez wdrożenie efektywnych rozwiązań zarządczych np. zarządzania przez cele, kompetencje i procesy z uwzględnieniem kultury organizacyjnej jednostki oraz jej specyfiki.

Sprawdź, jakie korzyści możesz odnieść

  • Wzmocnienie systemu kontroli zarządczej w urzędzie,
  • Optymalizacja procesów w urzędzie,
  • Integracja dotychczas funkcjonujących procedur i rozwiązań w obszarze zarządzania,
  • Wspieranie partycypacyjnego modelu współpracy,
  • Wdrażanie rozwiązań w sposób zapewniający transfer wiedzy i utrzymanie rezultatów projektowych po zakończeniu doradztwa,
  • Wsparcie dopasowane do specyfiki oraz potrzeb urzędu poprzedzone diagnozą dojrzałości organizacyjnej,
  • Zarządzanie zmianą zapewniające akceptację wdrażanych rozwiązań,
  • Nowa jakość zarządzania w urzędach,
  • Rozwiązania wspierające kadrę kierowniczą w podejmowaniu trafnych decyzji zarządczych.

Wszystkie działania doradcze realizowane są we współpracy z pracownikami urzędu. Uważnie wsłuchujemy się w Państwa opinie i potrzeby, tak aby zaproponowane rozwiązania przyczyniły się zarówno do poprawy jakości zarządzania w organizacji, jak i do wzmocnienia wizerunku wśród interesariuszy.

Przykładowe sposoby realizacji projektu

Określenie stanu zarządzania w jednostce, jego silnych i słabych stron

Zarządzanie procesowe

  • Mapowanie procesów
  • Aktualizacja istniejących map procesów
  • Optymalizacja procesów
  • Wdrożenie narzędzi IT wspierających proces zarządzania procesowego

Zarządzanie przez cele

  • Wdrożenie metodologii i wsparcie w zakresie definiowania i kaskadowania celów
  • Wypracowanie systemu mierników
  • Opracowanie systemu monitorowania i komunikacji celów urzędu

Zarządzanie przez kompetencje

  • Budowa modelu kompetencyjnego
  • Oparcie systemu ZZL o model kompetencyjny
  • Warsztaty z zakresu zarządzania pracownikami dla kadry zarządzającej
  • Plan sukcesji w urzędzie

Skontaktuj się z nami

Dionizy Smoleń

Dyrektor

Tel.: +48 519 504 395

Zuzanna Bartczak

Menedżer ds. administracji publicznej

Tel.: +48 519 506 431

Krzysztof Burkot

Menedżer ds. marketingu gospodarczego

Tel.: +48 519 507 268

Obserwuj nas