Webinarium: Nowa ustawa kominowa

9 września 2016 r. weszła w życie nowa ustawa o zasadach kształtowania wynagrodzeń osób kierujących niektórymi spółkami (tzw. nowa ustawa kominowa)

Częściowo uchyla ona i zastępuje zasady mające zastosowanie do członków organów spółek wynikające z dotychczasowej ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (tzw. stara ustawa kominowa).

W założeniu nowa ustawa kominowa ma zapewnić konkurencyjne zasady wynagradzania członków organów spółek z udziałem kapitału państwowego oraz samorządowego

Jak zarówno spełnić wymogi ustawowe, jak i stworzyć efektywny system motywacyjny dla kadry zarządzającej?

Błażej Podstawski, counsel, adwokat w kancelarii PwC Legal, oraz Justyna Gruszka, starszy konsulatnt, doradztwo biznesowe PwC, podczas seminarium online przybliżyli kwestie praktyczne związane z nową ustawą kominową:

Kiedy w praktyce nowe przepisy wejdą w życie?
Które podmioty podlegają pod obowiązki wynikające z nowej ustawy?
Jakie są podstawowe założenia ustawy?
Jak odpowiedzieć na wyzwania formalno-prawne przy wdrożeniu ustawy?
Jakie kroki należy podjąć i kto powinien je podjąć?
Jaka jest rola członków organów spółek w wykonaniu obowiązków z nowej ustawy?
Jaki jest wpływ ustawy na dotychczas istniejące umowy z członkami zarządów?
Jakie są główne wyzwania, przed którymi staną firmy w obliczu wynagrodzeniowych wymogów ustawy?
Jak nie tylko spełnić wymogi ustawowe, ale stworzyć efektywne system motywacyjny dla kadry zarządzającej?